岗位职责：
1、执行公司的人事制度与计划，开展培训与发展，绩效评估等方面的工作；
2、组织并协助各部门进行招聘，操作缴纳医社保；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、执行考勤有关规定；
5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
6、其他人事行政日常工作；

岗位要求：
1、2年以上人事行政工作经验者优先录取
2、熟悉办公软件excell、word等
3、熟悉劳动法规
4、形象好，沟通能力，协调能力，执行能力，团队精神，性格开朗，有上进心，积极主动，工作负责、服务意识较强
5、只限女生

福利待遇：
1.签订劳动合同，购买社医保险
2.享受法定节假日、带薪年假、带薪婚假、带薪陪考假（高考）
3.免费提供工作制服及清洗服务
4.中秋、年会礼品、员工生日会
5.每年组织外出旅游、学习考察
6.提供专业培训机会，提供良好的晋升平台
7.提供每日三餐免费食宿（24小时供应热水、中央空调）
8.员工免费活动室（相关娱乐设施：台球、羽毛球、乒乓球、阅读室）

其他津贴：
1.满勤奖100元/月
2.高温补贴100元/月
3.妆容补贴30元/月（女员工）
4.学历补贴（大专80元/月，本科150元/月）
5.外语补贴（英语四级150元/月，英语六级200元/月，其他外语同等待遇）
6.工龄补贴：（每满半年增加50元/月）
7.退伍军人每月补贴100元—300元

长期诚聘精英，欢迎您的加入！